李家有女初长成 。岁打神作者 ：吴雯来源：投资家（ID ：touzijias）近日，理千李嘉诚长孙女李思德正式出任长江实业高管 ，亿家意盘也太并首次就集团收购项目作公开回应。族生李思德出生于1996年 ，点亲的女毕业于英国伦敦国王学院 ，过唐因2017年被祖父李嘉诚带着参加一场公开活动引发公众关注 ，位最并在李嘉诚的后位安排下一步步深入家族商业版图 。现年27岁的漂亮李思德 ，已经在打理千亿家族生意，岁打神说她是理千“最强95后”一点儿也不为过 。更重要的亿家意盘也太是 ，李思德被外界视为李嘉诚用心栽培的族生家族第三代接班人 ，前途不可估量 。点亲的女01长江实业集团的过唐一则新闻稿 ，直接将李嘉诚的长孙女李思德推向了舆论中心 。近日 ，长江实业集团发布公告 ，子公司WELLNESS UNITY LIMITED收购英国上市的房地产投资信托基金Civitas Social Housing PLC ，由于确认收购条件已获达成 ，宣布收购要约为无条件。广告可御可甜 有颜有料 惩罚整蛊任你选 >>进入直播间与主播亲密互动×Civitas Social Housing是一家房地产投资信托基金 ，持有的资产包括专业支援房屋和家居护理房屋 。此次总收购价约4.85亿英镑（约48.11亿港元） 。根据长江实业集团的回应，此次全面收购计划成功 ，或许将更进一步涉足该行业 ，扩充集团的环球房地产资产组合。随后 ，长江实业集团在对外发布的新闻稿中直接引用李思德的发言 ：“很高兴已获得超过64%的Civitas Social Housing PLC已发行股本 。由于反应理想 ，集团决定将本次交易的表决权水平由75%下调至超过50% 。本次收购要约将继续维持一段时间 。与此同时 ，我们将筹备进行财务结算的行政程序 。”很早之前 ，长江实业集团就对Civitas Social Housing的业务表现出了兴趣 。直到今年5月 ，集团提出以现金每股80便士的全面收购邀约，较三天前每股收市价55.4便士高出44.4% ，并获得了Civitas Social Housing PLC董事会的推荐 。在一系列操作的背后 ，李思德无疑是参与者之一。在此次收购中 ，李思德以长江实业集团企业业务发展部经理的职位正式在媒体面前亮相 。这意味着，现年27岁的李思德，进一步向家族权力中心靠拢。作为李嘉诚家族的第三代成员，李思德最早参与到公司业务当中 。早在2017年 ，李思德被祖父李嘉诚带着参加一场公开活动 ，首次出现在公众面前 。这一年 ，她才21岁 。一年后 ，李思德开始参与家族业务 。2018年5月 ，李思德正式出任慈山寺董事 。慈山寺是香港大埔寺庙 ，由李嘉诚出资于2003年起兴建 ，历时10余年竣工 ，最具特色的是该寺有一座巨大的观音像 ，在2015年4月才向公众开放 。一直以来 ，慈善寺董事局成员都是由李氏家族核心人物担任 ，象征意义极强 。在李思德之前 ，慈善寺其他董事成员包括李嘉诚 、长子李泽钜和长媳王俪桥 。2018年底 ，年仅23岁的李思德出任兆丰地产董事职务 ，正式参与到李氏家族赖以起家的香港房地产生意当中 ，并担任起主要管理角色 。兆丰地产是李嘉诚的私人生意 ，从2000年起，一直都是李嘉诚和两个儿子及另一位元老出任董事，其董事局直到2018年才迎来近20年首次变动 ，即委任李思德做董事 ，李嘉诚对李思德的器重程度可见一斑。2020年，24岁的李思德又出任李嘉诚从事慈善活动的旗舰李嘉诚基金会的董事，李嘉诚经常用“他的第三个儿子”来形容李嘉诚基金会 ，而李思德则是董事局唯一的“90后” 。此后 ，李思德还在继续参与家族其他生意 ，包括出任用于投资加拿大铀矿的离岸公司董事 、Express Motor董事等 。就在今年 ，李思德出任了长江实业集团企业业务发展部经理 。就这样 ，经过5年的铺垫，李思德逐步深入家族核心产业 。粗滤估计 ，现年27岁的李思德，已经在打理千亿家族生意，说她是“最强95后”一点儿也不为过 。02都说条条大路通罗马，而有些人出生就在罗马 。不得不说 ，投胎是门技术活 ，李嘉诚长孙女李思德绝对算得上是投胎小能手。1996年 ，李思德（原名李燕宁）降生于香港四大家族之首的李嘉诚家族 。彼时 ，正值李嘉诚的事业上升期 ，他以超100亿美元的身家雄踞香港顶级富豪圈 。当年近花甲的李嘉诚首度迎来家族第三代成员，喜悦之情溢于言表 。含着金汤匙出生的李思德 ，被祖父李嘉诚寄予厚望 。李嘉诚深知 ，培养家族企业接班人要“从娃娃抓起”。李思德从小就在李嘉诚身边长大，接受了最好的教育 ，她从香港汉基国际学校中学毕业后，远赴英国伦敦国王学院的潘迪生法学院求学 。值得注意的是 ，李思德出生那年，父亲李泽钜遭遇了绑架，李嘉诚豪掷10亿港元赎回了长子 。但这次突发事件，让李嘉诚格外重视安保工作 ，李思德从出生开始就鲜少对外露面，与家人外出也带着墨镜 、口罩 、帽子等，身边一直有保镖跟随。根据公开报道 ，李嘉诚家族第三代共有7名成员 。长子李泽钜和长媳王俪桥育有三女一子，分别是长女李思德 、次女李思颖 、三女李燕容 、幼子李长禧，四人均已成年 。次子李泽楷和女星梁洛施育有三子 ，分别是长子李长治 、次子李长轩 、幼子李长亨 ，仍在求学阶段 。李嘉诚对孙辈的保护是出了名的，在第三代成员中 ，长孙女李思德最先曝光 ，也最先进入家族企业。在李嘉诚的授意下 ，李思德不断深入家族商业版图 。基于以上种种，外界传言称李嘉诚要将李思德培养成家族第三代接班人 。不过 ，截至目前 ，李氏家族并未对此表过态 。从1950年的塑胶生意起步 ，李嘉诚家族的生意逐步拓展至房地产 、港口 、通讯 、酒店 、零售 、基建 、能源等多个领域 。目前 ，李氏家族的长和系共在全球控制15家公司 ，市值逾1.26万亿元，李嘉诚曾连续20多年蝉联香港首富。如今 ，这座规模庞大的商业帝国 ，即将迎来第三代接班人 。对于培养接班人 ，李嘉诚极有耐心 ，并倾注了大量心血 ，这从李泽钜的接班过程中可以窥探一二 。据李泽钜回忆 ，在八九岁时，父亲就特地在长实的会议室配备“专席”，让他和弟弟李泽楷出席董事会议 ，看父亲和其他商人谈生意，接受最早的商业训练 。在香港读完小学和中学后 ，李泽钜前往美国读大学预科 ，随后听从父亲安排进入斯坦福大学念土木工程 ，之后又攻读了结构工程硕士学位 ，为此后接手家族房地产生意打下了结实基础 。自从1985年进入家族企业以来 ，李泽钜一直按照父亲规划的路线走下去 ，踏踏实实做人做事 ，和父亲并肩作战长达33年之久 。1998年 ，70岁的李嘉诚宣布淡出长江实业集团，将集团管理权逐步交到长子李泽钜手中 。但这一交接过程持续了20年 ，直到2018年5月李嘉诚才正式退休。现年94岁的李嘉诚 ，虽然退居幕后多年，但仍担任长江实业及长江和记实业的资深顾问 ，整体状态算是“退而不休”。目前 ，李嘉诚似乎正在用心培养家族第三代接班人 。03近年来 ，伴随创一代逐渐老去 ，二代接班人陆续登上历史舞台 ，甚至有第三代接班人开始崭露头角 。不同于中国人骨子里“子承父业”的传统 ，当下涌现的新一代接班人中女性不在少数 ，可谓“巾帼不让须眉” 。最先引发外界关注的女二代接班人集中在80后年龄段 ，例如 ，碧桂园杨惠妍、娃哈哈宗馥莉 、新希望刘畅等等 ，她们都在努力经营着家族企业，在各自的领域继续发光发热 。今年3月，出生于1989年的刘舒琪出任A股光伏龙头通威股份的新任董事长和CEO ，正式接棒家族企业 。今年6月 ，出生于1987的陈蕾也从父辈手中接过重担，成为A股涤纶长丝产业龙头桐昆股份的董事长兼总裁 。在80后接班浪潮之后 ，90后也接踵而至 。今年5月 ，A股另一光伏龙头天合光能宣布 ，拟分拆子公司天合智慧独立上市 。天合智慧董事长高海纯是一名90后美女 ，她也是天河光能实控人高纪凡的女儿。与李嘉诚家族类似 ，香港四大家族的接力棒也陆续来到了第三代 。除恒基地产李兆基家族的第三代成员仍然年幼外 ，其余的新鸿基地产及新世界发展的第三代成员早已进入家族的上市公司工作 ，成为家族接班人 。其中 ，新世界郑裕彤长孙郑志刚于2020年成为新世界中国地产有限公司联席行政总裁，正式接班郑氏家族企业 ，成为香港地产豪门中最早登台的第三代接班人。值得一提的是 ，除了经营家族生意，郑志刚还活跃于创投圈。2017年 ，郑志刚创立了C资本 ，参与投资了鸿钧微电子、壁仞科技、贝瑞甜心 、货拉拉 、商汤科技、海伦司等热门公司 。梳理新一代接班人的成长轨迹 ，发现他们大多走过一条相似的路径 ：新一代接班人从小就接受良好的教育 ，几乎全部毕业于海外名校 ，学成归国后进入家族企业 ，从基层一步一个台阶往上攀登 。当父辈逐渐老去 ，他们顺势扛起接棒大旗 。但继承家族企业并非一蹴而就，这贯穿于两代人甚至三代人之间权力交接的全过程 ，不但需要父辈的鼎力相助 ，更需要继承者们本身具备足够强大的能量 ，不仅要有经商天赋 ，更需要时间的积累 ，以带领家族企业奔腾向前 。在家业传承的过程中，难免经历一些考验 。例如 ，近日李嘉诚家族正在与汇丰进行接触 ，希望接手由龙光地产与合景泰富发展联合打造的香港豪宅凯玥项目 ，此举被指“趁火打劫” 。赶在这样的时间节点 ，李氏家族将长孙女李思德推向台前 ，是无心之举还是有意为之 ？我们不妨边走边看 。